Как найти работу по душе, если не знаешь чего хочешь

Как найти работу по душе, если не знаешь чего хочешь

Любимая работа, на которую вы каждый день будете приходить с удовольствием — это не утопия, а вполне осуществимая мечта. Вот только внешние источники информации, по типу книг и бизнес-тренеров, не являются главными помощниками в данном вопросе.

Первое, что нужно сделать — разобраться в себе. Чем лучше вы знаете свои сильные и слабые стороны, тем быстрее сможете найти должность, которая будет идеально вам подходить. Хорошая зарплата и дружный коллектив — это, конечно, хорошо, но если не лежит душа к тому, чем вы занимаетесь, то и положительных результатов ждать не стоит.

Как найти работу по душе, если не знаешь чего хочешь. Ответь себе на несколько вопросов

Для того чтобы найти любимую работу, задайте себе несколько вопросов и постарайтесь честно и развёрнуто на них ответить.

Какой у вас талант?

Сейчас речь идёт не о музыкальных или художественных способностях (хотя, если они есть, и вы хотите связать с ними дальнейшую деятельность — это отлично). Мы предлагаем рассмотреть понятие «талант» немного шире, чем в него вкладывают обычно.

Подумайте о своих уникальных сторонах и том, в каких сферах могли бы достичь успеха, используя свои способности. Может быть, вы умеете хорошо доносить информацию и объяснять сложные моменты простым языком? А может, у вас дар оратора, и вы абсолютно не боитесь выступлений на публике? Общительность, позитивный настрой и умение излучать положительную энергию тоже можно считать талантом, который пригодится вам во многих профессиях (журналист, менеджер по работе с клиентами и др.).

Можно подойти с другой стороны. Вспомните ситуации на работе, когда вы чувствовали себя «в ударе» и быстро решали поставленные задачи. О чём вы думали, когда выполняли задание? С какими проблемами столкнулись и как удалось их устранить? Если сосредоточиться на своих сильных сторонах и постоянно совершенствовать их, то вы сможете развить своё мышление и добиться успеха в определённой области.

Читайте также:

  1. Основные правила предпринимателя, советы от успешных бизнесменов
  2. Известные предприниматели, изменившие мир
  3. Вирус бедности: как распознать симптомы
  4. 4 самых сложных вопроса на собеседовании при приеме на работу

Что приносит вам удовольствие?

Этот вопрос проще всего разобрать на примере учителей и врачей. Первые получают удовлетворение оттого, что могут передать свои знания младшему поколению, научить их полезным вещам, которые пригодятся ученикам в жизни. Видеть в глазах детей понимание, восторг, желание узнать ещё больше нового и интересного — вот ради чего молодые люди поступают в педагогические институты.

Что касается врачей, то они радуются, когда помогают людям. Здоровье — самое важное, что у нас есть, и поддерживать его в хорошем состоянии — одна из главных задач. Доктора помогают это делать, они возвращают своим пациентам надежду на светлое будущее.

Любой человек ждёт от своей работы возможности самореализации, хочет, чтобы его действия, знания и умения приносили пользу, положительно влияли на других. Но у каждого своя дорога к достижению целей. Поэтому постарайтесь отмечать моменты, когда вы чувствуете от работы максимальное удовлетворение. Возможно, это происходит, когда вы оказываете помощь другим или в рекордно короткие сроки решаете какую-то задачу? Старайтесь находить примеры.

Большинство психологов отмечают тот факт, что больше всего человек радуется, когда решает какую-то важную, глубинную проблему. В такие моменты он чувствует себя нужным и полезным, особенно если помогает в преодолении близкой ему неприятности. Такая реакция неудивительна, ведь ему хорошо знакомо чувство дискомфорта, которое данная проблема вызывает.

Насколько вы уверены в себе и своих силах?

Добиться успехов в жизни можно только в том случае, если вы уверены в себе. Уверенность является залогом того, что вы не будете бояться рисковать, выходить из зоны комфорта, предлагать своё видение в решении конкретных задач. Она позволяет проявлять себя с самой лучшей стороны и завоёвывать уважение в глазах начальства и коллег.

К сожалению, или к счастью, степень уверенности постоянно меняется. Она зависит от многих факторов, поэтому важно определить, насколько вы будете уверены в себе в долгосрочной перспективе? Для ответа на данный вопрос обращайте внимание на то, какие нюансы вызывают приливы и спады уверенности. Если вы поймёте, что именно провоцирует её снижение, то сможете усилить свои слабые стороны.

Например, если на вашей уверенности негативно сказывается критика, то вам нужно будет усилить свою способность игнорировать чужое мнение либо просто не так остро реагировать на то, что говорят окружающие. Если вас критикуют по делу, возьмите себе это на заметку, но ни в коем случае не расстраивайтесь и не думайте, что вы бездарь.

Склонны ли вы сдаваться?

Здесь возможны два варианта: либо вы из-за малейшей неудачи опускаете руки и не пытаетесь изменить ситуацию, либо продолжаете работать даже тогда, когда всё идёт не по плану, и не отступаете от своей цели несмотря ни на что, потому что верите в себя.

На самом деле, вы никогда не сдадитесь, если будете испытывать любовь к работе. А сделать это очень просто: достаточно получать удовольствие не столько от результата своих действий, сколько от процесса. Ведь те же художники выверяют каждый мазок не для того, чтобы на выходе получить шедевр, который можно продать за большие деньги или выставить в галерее. Им нравится сам процесс рисования, когда ты полностью погружаешься в творчество и не видишь ничего вокруг. И так должно быть на каждой работе, вне зависимости от того, в какой сфере вы трудитесь и какую должность занимаете.

Если хотите заниматься любимым делом, нужно развиваться и укреплять характер, а не сдаваться, когда что-то выходит не так, как вы задумали. Внутренние сила и стойкость помогут сопротивляться проблемам и работать на результат, уверенно шагать по карьерной лестнице и преодолевать трудности, которые возникают в деловой среде.

Что для вас важнее: удовольствие или результат?

Обычно, если человек превыше всего ценит удовольствие, которое получает от работы, он трудиться в сфере творчества: певцы, музыканты, актёры, художники — все эти люди обожают сам процесс, а премии, награды, аплодисменты — это, как говорится, дело десятое. А вот представители более «приземлённых» специальностей помешаны на результате. Они работают для того, чтобы заключать сделки, подписывать договора, достигать цели, вычёркивать пункты из списка задач. Но ведь радость от полученного результата быстро проходит и всё начинается заново.

Поэтому старайтесь приходить на работу не только ради того, чтобы уговорить очередного клиента сотрудничать с вами, но и просто для общения с заказчиком. Любите процесс точно так же, как и результат. Только так вы сможете получать удовольствие от работы.

Если же трудовые будни не приносят никакой радости или чем-то пугают, вызывают постоянную нервозность, то от должности придётся отказаться. Расставьте приоритеты правильно, и тогда вы сможете получить вдохновение и уверенность для самореализации.

Куда пойти работать, если не знаешь чего хочешь? Надеюсь, перечисленные 5 вопросов помогут в выборе вашей ниши.

 

Рейтинг
( 2 оценки, среднее 5 из 5 )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Хочу Все Знать
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:
Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю согласие на обработку персональных данных и принимаю политику конфиденциальности.